RTT quand les prendre ?
Sam
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ashte Messages postés 380 Statut Membre -
ashte Messages postés 380 Statut Membre -
Bonjour,
Peut-on prendre ses RTT comme on le veut ?
Exemple : il ne travaille pas le lundi ni le mercredi. Peut-il prendre le mardi en RTT ?
Ou encore ; ne travaille pas le mercredi : Prendre le lundi et le mardi en RTT serait possible ?
En fait tout ça pour ne travailler que 2 jours par semaine ........
Merci
Peut-on prendre ses RTT comme on le veut ?
Exemple : il ne travaille pas le lundi ni le mercredi. Peut-il prendre le mardi en RTT ?
Ou encore ; ne travaille pas le mercredi : Prendre le lundi et le mardi en RTT serait possible ?
En fait tout ça pour ne travailler que 2 jours par semaine ........
Merci
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1 réponse
Les RTT sont posés à l'initiative du salarié mais supposent aussi l'accord de l'employeur sur le choix de la date. Si l'activité nécessite que cette personne soit présente le mardi, il est possible de refuser cette journée en théorie.
Si cela ne présente aucun impcat sur l'activité, il n'y a pas de raison de refuser mais l'employeur peut fixer des règles.
la Convention collective précise en général comment ces jours sont pris : elle peut également prévoir que les RTT sont posés pour moitié par le salarié et pour moitié par l'employeur (ce qui a permet notamment à l'employeur "d'imposer" des ponts ou des fermetures en utilisant la moitié des RTT du salarié). mais cela dépend des professions
Si cela ne présente aucun impcat sur l'activité, il n'y a pas de raison de refuser mais l'employeur peut fixer des règles.
la Convention collective précise en général comment ces jours sont pris : elle peut également prévoir que les RTT sont posés pour moitié par le salarié et pour moitié par l'employeur (ce qui a permet notamment à l'employeur "d'imposer" des ponts ou des fermetures en utilisant la moitié des RTT du salarié). mais cela dépend des professions
La législation juridique et financière évolue en permanence...