Accident de travail
Résolu
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jfqld
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jeudi 18 septembre 2008
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23 févr. 2011 à 16:31
23 févr. 2011 à 16:31
normal oui
Rien
oui il faut mieux y aller (si vous pouvez)
surement pour vous déclarer inapte
Rien
oui il faut mieux y aller (si vous pouvez)
surement pour vous déclarer inapte
Bonsoir
Surtout ne vous risquez pas à ne pas aller à la visite que votre employeur à solliciter, vous lui donneriez un motif de vous licencier pour faute grave.
L'expert mandaté par votre employeur, ne pourra donner qu'un avis. Le seul qui peut vous déclarer apte ou inapte à votre poste, c'est le médecin du travail. Vous pouvez solliciter une visite à la médecine du travail en demandant à votre employeur de vous prendre un rendez-vous ou solliciter cette visite vous même à la seule condition d'informer votre employeur de votre initiative.
La visite médicale auprès de la médecine du travail est à la charge de l'employeur même si c'est vous qui prenez l'initiaitive de la demande du rendez-vous.
Le forum est à votre disposition en cas de litige.
Bien à vous
Surtout ne vous risquez pas à ne pas aller à la visite que votre employeur à solliciter, vous lui donneriez un motif de vous licencier pour faute grave.
L'expert mandaté par votre employeur, ne pourra donner qu'un avis. Le seul qui peut vous déclarer apte ou inapte à votre poste, c'est le médecin du travail. Vous pouvez solliciter une visite à la médecine du travail en demandant à votre employeur de vous prendre un rendez-vous ou solliciter cette visite vous même à la seule condition d'informer votre employeur de votre initiative.
La visite médicale auprès de la médecine du travail est à la charge de l'employeur même si c'est vous qui prenez l'initiaitive de la demande du rendez-vous.
Le forum est à votre disposition en cas de litige.
Bien à vous
merci à vous. en outre, le médecin conseil m'a remis un courrier destiné au médecin du travail dans le cadre de la visite d'une pré-reprise, avec une indication de date de reprise à titre indicatif.
bon, on attend de voir!! vous serez informés en temps et en heure de toute façon.
merci pour tout.
A vous
bon, on attend de voir!! vous serez informés en temps et en heure de toute façon.
merci pour tout.
A vous
La législation juridique et financière évolue en permanence...
23 févr. 2011 à 19:00