Prime de précarité et prime panier
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DOMIE59
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DOMIE59 Messages postés 24 Date d'inscription jeudi 10 janvier 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 janvier 2011 - 28 janv. 2011 à 10:09
DOMIE59 Messages postés 24 Date d'inscription jeudi 10 janvier 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 janvier 2011 - 28 janv. 2011 à 10:09
Bonjour,
Pour le calcul de la prime de précarité pour une fin de contrat CDD, faut-il intégrer dans ce calcul la prime panier (qui est soumises aux cotisations sociales) ? (d'après un texte, les indemnités d'entretien et de logement ne sont pas à prendre en considération pour son calcul).
Autre chose : les indemnités compensatrices de congés payés ne doivent pas être pris en compte pour le calcul de la prime de précarité. C'est bien ça ?
Merci de m'éclairer grâce à vos réponses.
Pour le calcul de la prime de précarité pour une fin de contrat CDD, faut-il intégrer dans ce calcul la prime panier (qui est soumises aux cotisations sociales) ? (d'après un texte, les indemnités d'entretien et de logement ne sont pas à prendre en considération pour son calcul).
Autre chose : les indemnités compensatrices de congés payés ne doivent pas être pris en compte pour le calcul de la prime de précarité. C'est bien ça ?
Merci de m'éclairer grâce à vos réponses.
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tania57
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27 janv. 2011 à 17:27
27 janv. 2011 à 17:27
bjr
prime de panier à ne pas prendre en compte
après vous faites le total de vos salaires bruts
* 10 % = prime de précarité
après
total salaire brut + prime de précarité * 10 % = congés payés
prime de panier à ne pas prendre en compte
après vous faites le total de vos salaires bruts
* 10 % = prime de précarité
après
total salaire brut + prime de précarité * 10 % = congés payés