Rupture d'un cdd sans terme précis

Merci pour votre réponse et question. Je ne souhaite pas de CDI car c'est un temps partiel et je souhaite un temps plein. Il est indiqué contrat sans terme précis, car la personne que je remplace est en absence injustifiée avec procédure de licenciement.
Ce qui me gêne c'est de pouvoir démissionner sans perdre mes indeminités de chômage car je suis toujours inscrite comme demandeur d'emploi, je déclare seulement mes heures et salaire lors de l'actualisation. je ne voudrais pas perdre mes droits pour un emploi à temps partiel qui ne m'apporte que peu de revenus. Ma question est quel est le préavis pour ce genre de contrat. Une personne m'a dit un mois je pensais que ce genre de contrat, il fallait compter 1 jour par semaine pour les semaines travaillées, ce qui amènerait à croire que je ne leur dois que 3 jours de préavis. (cela fait 3 semaines de travail).
Si vous connaissez cette réponse je vous en remercie.

surtout ne le signez pas .. car on ne peut pas démissionner d'un cdd...
ensuite comme vous ne l'avez pas eu dans les 48 heures, vous êtes de fait en cdi sans période d'essai !

donc problème épineux !!!

car si vous démissionnez vous avez un préavis à respecter (voir dans convention collective) et vous ne serez plus considéré en période d'essai !!!

1 jour par semaine ?? demandez à la personne qu'elle vous montre les textes de loi !!!