Précarité prime

Bonjour,

Je vous explique ma situation.

Le 1er octobre 2009 j'attaque une formation par alternance avec un contrat pro dans une société en tant que technico commercial pour une durée de 12 mois.
Le contrat a prit fin le 30 septembre 2010.
Mon patron voulait me faire signer un CDI, mais sachant que je voulais continuer les études (mon master commence en mai 2011, ce qui me laisse un peu de temps), nous sommes partis sur un nouveau CDD de 3 mois, pour finir l'année.

Cependant hier j'ai appris que la prime de précarité s'applique aussi en contrat pro, est-ce vrai ?
Mon patron ne m'a rien donné à ce jour.

Finissant mon CDD de 3 mois à la fin du mois, puis-je lui réclamé le dût des 12 mois de mon contrat pro et le dût de ses 3 mois ?
De plus il me reste 19 jours de congés payés, et la aussi j'ai appris qu'il y aurait une majoration de 10 %.

Merci pour vos réponse.
En espérant avoir été clair.