Sujet Précédent Sujet Suivant

Licenciment calendaire des 2 parties

danie -  
BarbieTM Messages postés 13908 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   -
Bonjour, je suis en rupture licenciment calendaire avec mon employeur et je me retrouve en longue maladie quelle demarche à faire.et il possible de faire une rupture si je suis en longue maladie
A voir également:

4 réponses

Réponse 1 / 4
franzy75 Messages postés 791 Statut Membre 221
 
qu'appelez vous un licenciement calendaire?
0
Réponse 2 / 4
BarbieTM Messages postés 13908 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   5 788
 
Bonjour,

Qu'est-ce qu'un licenciement "calendaire" ??
0
Réponse 3 / 4
jfqld Messages postés 8725 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   3 509
 
je pense qu'il (ou elle) parle d'un licenciement CONVENTIONNEL
0
Réponse 4 / 4
BarbieTM Messages postés 13908 Date d'inscription   Statut Contributeur Dernière intervention   5 788
 
Ahhh.
Alors si c'est ça, non la rupture conventionnelle ne sera jamais validée par l'inspection du travail pendant un congé maladie.
0

Discussions similaires

Commission d’attribution rang 2
Shera -
Mohcen19 -

1 réponse
Résiliation d'un compte predissime 9 série 2 au crédit agricole de france
siicyl -
Annaelle26 -

3 réponses
Question de confiance.....
JeanChouan -
JeanChouan -

4 réponses
d2 de carte grise
cyroul76 -
maylin27 -

3 réponses
voyant de prechauffage clio dci
mous -
PhB-33 -

25 réponses