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2 réponses
tout depend si dans le premier cdd il y a une peride d essai ou pas logiquement c est 1 MOIS d essai pour un cdd de 6MOIS
si le 1ER cdd a une periode d essai une simple lettre recomander avec avis de reception intituler : rupture de contrat pendant la periode d essai l envoyer a l employeur et puis c est tout bon
si le 1ER cdd a une periode d essai une simple lettre recomander avec avis de reception intituler : rupture de contrat pendant la periode d essai l envoyer a l employeur et puis c est tout bon