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1 réponse
Salut,
Ma réponse est tardive mais je souhaite répondre car une collègue a eu le même souci. En effet, elle avait terminé ses études donc tout naturellement elle perdait le statut étudiant et donc ne pouvait plus travailler en tant que CCE à Kiabi. Elle est donc allée se renseigner auprès des managers qui lui ont tous bien entendu dit de démissionner. Or, il est stipulé dans le contrat que lors de ce cas précis, à savoir fin des études, on a affaire à une rupture conventionnelle, quelque chose à mi-chemin entre le licenciement et la démission, mais qui permet d'avoir des indemnités de départ, le droit au chômage etc.
Ne te laisse pas faire par ces rapaces de managers et par cette grosse distribution qui nous exploitent autant qu'ils peuvent ! Ma collègue s'est battue bec & ongles pour obtenir cette rupture conventionnelle, non sans mal. Elle est passée pour une folle alors que c'est écrit noir sur blanc dans le contrat...
Courage!
Ma réponse est tardive mais je souhaite répondre car une collègue a eu le même souci. En effet, elle avait terminé ses études donc tout naturellement elle perdait le statut étudiant et donc ne pouvait plus travailler en tant que CCE à Kiabi. Elle est donc allée se renseigner auprès des managers qui lui ont tous bien entendu dit de démissionner. Or, il est stipulé dans le contrat que lors de ce cas précis, à savoir fin des études, on a affaire à une rupture conventionnelle, quelque chose à mi-chemin entre le licenciement et la démission, mais qui permet d'avoir des indemnités de départ, le droit au chômage etc.
Ne te laisse pas faire par ces rapaces de managers et par cette grosse distribution qui nous exploitent autant qu'ils peuvent ! Ma collègue s'est battue bec & ongles pour obtenir cette rupture conventionnelle, non sans mal. Elle est passée pour une folle alors que c'est écrit noir sur blanc dans le contrat...
Courage!
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