Question a poser a l' inspection du travail
Résolu
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samedi 5 juin 2010
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3 octobre 2010
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13 juin 2010 à 18:34
13 juin 2010 à 18:34
Vous pouvez vous faire rémunérer en heures complémentaire et vous pouvez refuser d'en exécuter plus de 10% de votre base du contrat.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
25 juil. 2014 à 23:48
Je travaille en centre commercial service clientèle .
En septembre 2014, nous devons aussi gérer le standard dans notre service en plus des autres tâches.
Détaxe, gestion clientèle, service mariage, commande internet, réclamation clients, encaissement client et personnel.
Nous avons été informées qu'en septembre 2014, nous devions modifier nos horaires afin de mieux gérer le standard.
Maman de 2 enfants(1ans et 3ans et demi)
Dois-je me plier aux règles sans même pouvoir me défendre ?
Quel que soit l'emploi du temps présenté ?
Même si cela remet en cause mon emploi du temps familial ?(crèche école maternelle)
Et engendre des frais suplementaire de garde sachant que ma paye ne change pas du tout
D'autant plus que je fais mes 2 fermeture obligatoire(20h00) imposé par l'entreprise
13 sept. 2015 à 12:49