Licenciement mais pas de contrat de travail

jc77 -  
 SH -
bonjour
je suis vrp et on ne s'entend plus avec mon employeur
on est tous les 2 d'accord pour se séparer a l'amiable
qu'est ce qui est légalement possible comme licenciement sachant que je n'ai pas de contrat de travail

merci pour vos réponses

2 réponses

Utilisateur anonyme
 
en cdi un contrat n'est pas obligatoire...

pour le moment vous pourriez envisager une rupture conventionnelle !
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SH
 
Bien que vous n'auyez nullement signé de contrat, vous bénéficiez tout de même d'une situation contractuelle verbale de CDI.

On peut donc envisager la rupture conventionnelle du contrat avec evidemment le consentement des parties.
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