Conditions résiliation portabilité mutuelle

Moi - 11 mai 2010 à 13:16
 soso - 23 sept. 2010 à 15:12
Bonjour,

J'ai été licenciée économiquement le 1er avril 2010 et j'ai conservé la mutuelle d'entreprise tout en payant ma part salariale. J'ai donc fais un chèque de la somme totale couvrant les 9 mois.

Je viens de retrouver un CDD de 3 mois et j'aimerais savoir si je suis toujours couverte par la mutuelle. Qu'elles sont les conditions de résiliation de la portabilité???

Je pensais être couverte pendant 9 mois étant donné que j'ai payé ma part????

Merci pour votre réponse.

1 réponse

Bonjour,

A partir du moment où tu as trouvé un nouvel emploi ton ancienne mutuelle ne te couvre plus par contre tu demandes le remboursement des mois non utilisées à ton ancien employeur.

Bien que le message date de mai 2010 j'espère avoir été utile.
Soso
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