Mauvais coefficient depuis 4 ans
zergkiller
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bartm -
bartm -
Bonjour,
Je viens de donner ma démission d'un poste que j'occupe depuis mi 2006, et je viens de me rendre compte que depuis le départ, ma qualification est "E1" alors que j'effectue des tâches définies par la convention collective comme incombant à une qualification "E3".
Ma question est la suivante : m'est-il possible de récupérer le salaire non versé par mon employeur du fait de cette mauvaise qualification (de l'ordre de 600€ brut/an) depuis le début de mon contrat ou cet argent est il perdu (pour moi), et si oui quelles sont les démarches à entreprendre?
Merci d'avance pour vos réponses.
Je viens de donner ma démission d'un poste que j'occupe depuis mi 2006, et je viens de me rendre compte que depuis le départ, ma qualification est "E1" alors que j'effectue des tâches définies par la convention collective comme incombant à une qualification "E3".
Ma question est la suivante : m'est-il possible de récupérer le salaire non versé par mon employeur du fait de cette mauvaise qualification (de l'ordre de 600€ brut/an) depuis le début de mon contrat ou cet argent est il perdu (pour moi), et si oui quelles sont les démarches à entreprendre?
Merci d'avance pour vos réponses.
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2 réponses
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https://www.service-public.fr concernant le salaire
https://www.service-public.fr#N10080 concernant la fiche de paie
Accepter sans réserve un bulletin de paie n'empêche pas de faire des réclamations ultérieures, dans un délai de 5 ans.
Bonne journée
Cordialement
https://www.service-public.fr concernant le salaire
https://www.service-public.fr#N10080 concernant la fiche de paie
Accepter sans réserve un bulletin de paie n'empêche pas de faire des réclamations ultérieures, dans un délai de 5 ans.
Bonne journée
Cordialement
tout à fait d'accord avec coshise.
En pratique, faire une lettre recommandée à votre employeur pour dénoncer le reçu pour solde de tout compte (par sécurité vue la nouvelle rédaction de l'article, il vaut mieux le faire le plus vite possible).
Puis saisir le conseil de prud'hommes si votre ancien employeur ne donne pas suite.
Dans votre lettre, décrivez votre poste et ce que vous faisiez qui correspond à la nomenclature E3.
Tâchez également de réunir si possible les preuves de la réalité du travail effectué.
En pratique, faire une lettre recommandée à votre employeur pour dénoncer le reçu pour solde de tout compte (par sécurité vue la nouvelle rédaction de l'article, il vaut mieux le faire le plus vite possible).
Puis saisir le conseil de prud'hommes si votre ancien employeur ne donne pas suite.
Dans votre lettre, décrivez votre poste et ce que vous faisiez qui correspond à la nomenclature E3.
Tâchez également de réunir si possible les preuves de la réalité du travail effectué.
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