Congé payé BTP

Jeannono Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 4 mars 2010 Statut Membre Dernière intervention 5 mars 2010 - 4 mars 2010 à 21:16
 Utilisateur anonyme - 6 mars 2010 à 08:45
Bonjour,

Mon fils a donné sa démission de son entreprise le 29 janvier 2010, et apparemment sa mutuelle santé a été annulée d'office.
Il a eu un grave accident de moto le 8 février 2010, il était donc en période de congé payé.
Était il couvert pendant ces congé ou existe il une période de couverture après la démission.
Y a il des recours pour qu'il soit couvert pendant le mois de février ?
Sa caisse de congé est ProBTP et sa complémentaire Capveil.
Merci d'avance pour votre aide car si nous n'avons pas de solution la facture vas être salée (réanimation pendant 7 jours, opérations, etc ..)

4 réponses

Utilisateur anonyme
4 mars 2010 à 21:20
la mutuelle était payée directement par son employeur ?
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Jeannono Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 4 mars 2010 Statut Membre Dernière intervention 5 mars 2010
4 mars 2010 à 21:35
Oui et non elle était payé à 50% par l'employeur et à 50% par lui.
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Utilisateur anonyme
5 mars 2010 à 17:20
sa mutuelle ne pouvait pas être annulée si votre fils était encore salarié de l'Entreprise...
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Jeannono Messages postés 3 Date d'inscription jeudi 4 mars 2010 Statut Membre Dernière intervention 5 mars 2010
5 mars 2010 à 20:54
Au mois de février il ne faisait plus partie de l'entreprise, sa date de fin de préavis était le 29 janvier 2010.
Par compte, il avait 13 jours de congé payé à suivre. Mais comme il faisait partie des BTP, les congés payés sont gérés par une caisse spéciale : PROBTP.
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Utilisateur anonyme
6 mars 2010 à 08:45
donc il ne faisait plus partie de l'entreprise au 29 janvier...

donc normal que la mutuelle soit radiée à cette date là
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