Quelle période pour se faire indemniser
couak0
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Kristof36 Messages postés 1181 Date d'inscription Statut Membre -
Kristof36 Messages postés 1181 Date d'inscription Statut Membre -
Bonjour,
J'ai signé une rupture conventionnelle avec mon employeur qui a été homologé, donc mon contrat se termine le 7 juin 2009.je n'ai tjs pas eu le solde de tout compte .je voudrais savoir combien de temps il faut ensuite pour etre indemnisée par les assédics.
J'ai signé une rupture conventionnelle avec mon employeur qui a été homologé, donc mon contrat se termine le 7 juin 2009.je n'ai tjs pas eu le solde de tout compte .je voudrais savoir combien de temps il faut ensuite pour etre indemnisée par les assédics.
6 réponses
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Tout dépend des indemnités de congés payés qui vous seront versées
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en fait en fonction de l'indemnité de congés payés le pôle emploi fait un savant calcul et détermine une période de carence pendant laquelle vous ne serez pas indemnisez
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je suis en pleine période de carence mais par la faute de ma grande naiveté ou de ma bétise.pas de salaires et pas de solde de tout compte.elle est pas belle la vie?NON?C 0 LA LIMITE DU SUPPORTABLE.
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Ni bêtise ni naïveté... on ne peut pas tout savoir.
C'est votre employeur qui est en tord, c'est son devoir de vous fournir salaire et documents de fin de contrat.
Courage -
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mon gros soucis,c'est de vouloir arranger tout le monde.pas grande"idée" a été de proposer cette rupture pour pas qu'il ait a me licencier économiquement pour que mon patron puisse par la suite embaucher du personnel.mon boulot lui convenait mais mon salaire est trop élevé pour lui.tout cela parsque pendant deux ans,un autre gérant m'a augmenté.merci de tes réponses.ça me fais du bien d'en discuter.mon copain dis que c'est de ma faute si il ne me paie pas car je ne lui ai pas fais signer un papier qui stipulait que mon patron m'avait dis de rentrer chez moi le 21 avril.donc,je culpabilise à mort et j'ai besoin du soutient de mon copain qui m'enfonce de reproches au lieu de m'aider moralement.
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Pour le copain je ne peus rien faire désolé
Pour le boulot dans la mesure ou la rupture conventionnelle est en règle ça va rentrer dans les clou