Faut il solder mon compte

Bonjour,
Le service dans lequel je travaille depuis 12 ans vient d'être cédé à une nouvelle entreprise. Mon ancien employeur nous a fait un solde de tout compte avec réglement des indemnités compensatrices de Congés payés, prorata de 13éme mois certificat de travail. Elle nous demande de signer un reçu de solde de tout compte. Nous avons par ailleurs reçu un courrier comme quoi notre contrat de travail se poursuivait chez le nouvel employeur. Ce courrier est envoyé par l'ancien employeur. Est ce que cette pratique est normale? dans ces conditions, puisje continuer à garder mon ancienneté?
Merci de votre réponse.
Gilles