Calcul indemnité licenciement economique
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MOI99
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dimanche 8 mars 2009
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8 mars 2009
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8 mars 2009 à 11:15
8 mars 2009 à 11:15
BONJOUR
VOTRE INDEMNITE DE LICENCIEMENT SE CALACUL AINSI :
Ancienneté : date d'embauche du tout premier contrat signé dans l'entreprise (contrat d'apprentissage ou date du 1er CDD éventuellement) à calculer en mois
le salaire de référence est la moyenne des salaires bruts versés pendant les 12 derniers mois précédent la notification ou la moyenne des 3 derniers mois au plus avantageux pour le salarié.
DROIT DU TRAVAIL
1er calcul : salaire de référence divisé par 5 et multiplié par le nombre de mois d'ancienneté et divisé par 12.
CONVENTION COLLECTIVE
2ème calcul : salaire de référence divisé par 4 multiplié par le nombre de mois d'ancienneté divisé par 12
Votre employeur devra vous verser la somme la plus intêressante entre ces 2 calculs non soumise à charges sociales et non imposable : elle figure en générale en bas de bulletin paie.
A BIENTOT
VOTRE INDEMNITE DE LICENCIEMENT SE CALACUL AINSI :
Ancienneté : date d'embauche du tout premier contrat signé dans l'entreprise (contrat d'apprentissage ou date du 1er CDD éventuellement) à calculer en mois
le salaire de référence est la moyenne des salaires bruts versés pendant les 12 derniers mois précédent la notification ou la moyenne des 3 derniers mois au plus avantageux pour le salarié.
DROIT DU TRAVAIL
1er calcul : salaire de référence divisé par 5 et multiplié par le nombre de mois d'ancienneté et divisé par 12.
CONVENTION COLLECTIVE
2ème calcul : salaire de référence divisé par 4 multiplié par le nombre de mois d'ancienneté divisé par 12
Votre employeur devra vous verser la somme la plus intêressante entre ces 2 calculs non soumise à charges sociales et non imposable : elle figure en générale en bas de bulletin paie.
A BIENTOT
je perçois un salaire de 1695 brut.j'ai une ancienneté 8ans et 11mois j'aimerais savoir combien je percevais en indemnités ma convention prévoit 1.5
merci
merci
Un calculateur en ligne des indemnités de licenciement est disponible à l'adresse suivante:
http://www.ecoco.fr/il.php?affiche=on
Toutes les conventions collectives ne sont pas proposees mais un nombre important y est deja traite.
La particularite de ce systeme est de decomposer le resultat par etape. Chaque etape est expliquee.
http://www.ecoco.fr/il.php?affiche=on
Toutes les conventions collectives ne sont pas proposees mais un nombre important y est deja traite.
La particularite de ce systeme est de decomposer le resultat par etape. Chaque etape est expliquee.
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JeanJod
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20 janv. 2009 à 16:22
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michanse
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5 avril 2010
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22 nov. 2009 à 18:34
22 nov. 2009 à 18:34
Bonjour,
désolé, mais pour les indemnités de licenciement perçues en 2008, une partie était imposable!!
je prefere vous laisser un lien qui vous dirigera vers le site impots.gouv.fr où vous trouverez la philosophie de l'affaire!. sachez que ce lien vous oriente vers l'année 2008. et qu'il faut prendre des pincettes par rapport à la prochaine déclaration de revenus.
http://doc.impots.gouv.fr/
une fois sur le site, descendez jusqu'au tableau où vous pourrez lire ceci : RÉGIME FISCAL DES INDEMNITÉS DE RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL VERSÉES EN 2008
désolé, mais pour les indemnités de licenciement perçues en 2008, une partie était imposable!!
je prefere vous laisser un lien qui vous dirigera vers le site impots.gouv.fr où vous trouverez la philosophie de l'affaire!. sachez que ce lien vous oriente vers l'année 2008. et qu'il faut prendre des pincettes par rapport à la prochaine déclaration de revenus.
http://doc.impots.gouv.fr/
une fois sur le site, descendez jusqu'au tableau où vous pourrez lire ceci : RÉGIME FISCAL DES INDEMNITÉS DE RUPTURE DU CONTRAT DE TRAVAIL VERSÉES EN 2008
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