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1 réponse
Bonjour,
Je ne peut pas vous dire quel est le texte de lois, mais ayant travaillée pour une entreprise dans laquelle il y avait du personnel dans votre cas, je peut vous dire que votre patron n'a pas le droit de vous faire rattraper les heures non effectuée pendant ce mi-temps puisque pour les heures non travaillées vous étiez rémunérée par la sécurité social et autres organismes et non pas par l'entreprise.
Je ne peut pas vous dire quel est le texte de lois, mais ayant travaillée pour une entreprise dans laquelle il y avait du personnel dans votre cas, je peut vous dire que votre patron n'a pas le droit de vous faire rattraper les heures non effectuée pendant ce mi-temps puisque pour les heures non travaillées vous étiez rémunérée par la sécurité social et autres organismes et non pas par l'entreprise.
La législation juridique et financière évolue en permanence...