Un employeur a-t-il le droit de?
Uriel31
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Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
Ma question est la suivante : un employeur a-t-il le droit d'embaucher durant plusieurs mois de suite plusieurs personnes en CDD d'un mois qu'il renouvelle 2 fois pour chacun pour motif de hausse temporaire de son activité (alors que cela est faux) pour combler un ou deux postes qui devraient être des CDI car correspondants à l'activité habituelle de son entreprise?
Comment puis-je me renseigner sur la question? S'il était en tort comment faire pour qu'il fasse l'objet de sanctions?
Merci d'avance.
Uriel31
Ma question est la suivante : un employeur a-t-il le droit d'embaucher durant plusieurs mois de suite plusieurs personnes en CDD d'un mois qu'il renouvelle 2 fois pour chacun pour motif de hausse temporaire de son activité (alors que cela est faux) pour combler un ou deux postes qui devraient être des CDI car correspondants à l'activité habituelle de son entreprise?
Comment puis-je me renseigner sur la question? S'il était en tort comment faire pour qu'il fasse l'objet de sanctions?
Merci d'avance.
Uriel31
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