Bulletin de salaire à 0€

Bonjour à tous,

Après multiples recherches je n'arrive pas à voir une réponse claire à ma question, alors la voilà :

Est-ce-que l'employeur est dans l'obligation de fournir un bulletin de salaire les mois où il ne verse pas de salaire à son employé ?

Merci d'avance pour votre réponse

Bonne soirée

2 réponses

  1. Bonjour,

    Indice de réflexion : la mutuelle obligatoire

    Comment vous la traitez d'un point de vue juridique ?

    CB
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    1. oui mais pas tout le monde adhère à la mutuelle de l'entreprise !
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    2. mais tout le monde n'a pas de bulletin de salaire à 0€ non plus.
      Tant qu'à faire du théorique, restons dans le théorique.

      CB
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    3. si cela existe d'être salarié et de ne pas avoir de salaire !

      mais comme ZL81 ne veut pas en dire plus ...! on va en rester là ...
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    4. exactement
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    5. Je ne souhaite pas en rester là je continuais mes recherches simplement dsl...

      juste je n'ai pas plus d'indication dans ma question donc je ne sais pas trop quoi vous répondre, j'ai pu voir que selon le cas où l'employé est en congé parental à temps plein il est payé par les "aides sociales" ou peut être cette mutuelle dont vous me parlez ? Est-ce cela ?

      Mais dans le cas où c'est la mutuelle qui paye l'employeur n'a pas besoin de faire de fiche de paye puisque que c'est la mutuelle ?
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