Plus de 60 ans licenciement ou rupture conventionnelle

strasb -  
bonjour
j 'ai plus de 60 ans cela fait 10ans que je travaille dans la même entreprise comme salariée
mon patron me propose une rupture conventionnelle
dois je accepter ou demander un licenciement
quel est le plus avantageux pour moi au niveau des indemnité
merci

2 réponses

  1. philippe6613
    bonjour , dans votre cas ..! je vous suggère d'aller voir l'inspecteur du travail
    -2
    1. feloxe Contributeur
      Au niveau des indemnités en cas de rupture conventionnelle l'indemnité ne peut pas être inférieure a celle d'un licenciement.

      Par contre vous y perdrez au niveau pole emploi si vous acceptez une rupture conventionnelle
      1

      Discussions similaires

      Licenciement à 60 ans
      JB

      6 réponses
      Acquérir une maison âgée de 30 ans sans permis de construire
      Catcise

      15 réponses
      Découverte de l'absence de certificat de conformité
      tunwee

      10 réponses
      Rupture conventionnelle ou licenciement économique
      shaula66

      9 réponses