1er mai,un samedi!

je suis aussi bien perplexe car le 1er mai tombant un samedi et travaillé selon le code du travail doit être rémunéré comme un férié et majoré en plus a 100% mais je ne trouve pas de trace qui nous permettrai en plus de récupéré cette journée. Il faut voir les convention collective car si récupérable ce serai un avantage supplémentaire.

Oui, il sera payé comme ferié SI tu travaille le samedi habituellement...

donc si il est payé comme un férié il est donc récupérable .

Non, le 1er mai est jour férié et chômé. Il ne donne lieu à aucune récupération
Le chômage du 1er mai ne peut être une cause de réduction de salaire.
Les salariés rémunérés à l'heure, à la journée ou au rendement ont droit à une indemnité égale au salaire perdu du fait de ce chômage.
Cette indemnité est à la charge de l'employeur