Cdi fin de periode d'essai initiative employeur

Bonjour,

Voilà tout est dans le titre. J'explique ma situation courant juillet je signe un cdi avec une periode dessai de 6 mois ( 3 mois renouvelables) . J'ai valider mes 3 premiers mois et 1 semaine après ma responsable m'annonce qu'elle met fin a ma periode dessai et que j'ai un 1 mois de préavis (elle ne me donne pas le motif mais je pense que ma franchise lui a déplu lol)bref je lui ai dis que j'acceptais mais que du coup jannule les congés que je devais prendre elle valide . Ma question est là. Vai je percevoir mon salaire, mes cp et 10% difm ou alors uniquement mon salaire et les cp? Car jai un doute.

Merci a vous tous.
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Aujourd'hui est le premier jour du reste de ma vie.

2 réponses

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  1. Bonjour,

    Vous percevrez une indemnité pour compenser les congés payés non pris.
    Pas d'ifm pour les CDI.

    CB
    1. Ah super gentil pour la réactivité.
      Effectivement j'avais un doute sur ça.

      Merci beaucoup