Droit chômage
Milousky Messages postés 1265 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
J'ai démissionné d'un précédent CDI pour un autre CDI, après 8 jours chez le nouvel employeur, il met fin a ma période d'essai.
Je précise qu'entre les 2 poste il y a eu une pause de 2 semaines.
Maintenant que l'employeur a mis fin à ma période d'essai, a son initiative, ai-je droit au chômage?
Si oui, cela ne vas prendre en compte uniquement les 8 jours travaillés avec le dernier employeur?
Et si la réponse est non...je ne vois pas comment men sortir financièrement, des idées pour m'aider ?
Merci d'avance pour vos retours.
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2 réponses
Bonjour
Si vous avez travaillé trois ans sans interruption auparavant vous pourriez avoir droit aux allocations chômage ( à vérifier si les 2 semaines de pause entrent dans le cadre)
Bonjour
Votre démission d'un emploi occupé depuis + de 3ans pour reprendre un CDI est légitime et devrait vous permettre de bénéficier du chômage indemnisé mais comme vous avez fait une pose de 2 semaines entre les 2 emplois, il serait souhaitable de demander à l'employeur actuel qu'il vous livre une promesse d'embauche datée d'avant la démission afin de prouver à France travail que l'on avait proposé une embauche en CDI avant de démissionner
Vos droits seront étudiés comme suit : Salaire de référence | Unédic.org
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