Ménage et vitre
montalo - 31 juil. 2024 à 18:46
4 réponses
31 juil. 2024 à 10:41
Bonjour
Aujourd'hui elle réclame 50 euros supplémentaires pour faire les vitres.... Je ne comprends pas, puisque cela fait parti de son travail référencé dans la convention collective. Demandez-lui le texte officiel qui lui permet cette revendication qui m'étonne.
La seule limitation à ce travail, c'est qu'elle ne peut monter plus de 2 marches d'escabeau, ce qui me paraît suffisant pour atteindre le haut des fenêtres ou des baies vitrées.
31 juil. 2024 à 11:15
Qui vous facture les heures de cette employée ?
Bonjour
<< Elle est rémunérée 15 euros brut/ heure.
Hormis le ménage et quelques fois du repassage.>>
Je ne comprends pas. Votre employée fait du ménage ou pas ?
Si oui, qu'est-ce qu'elle fait habituellement ? Qu'entendez-vous par ménage (balayer, faire la vaisselle, laver les linges, ... ?). Les dites tâches sont-elles énumérées dans le contrat que vous avez signé avec elle.
Si votre employée devait nettoyer les vitres, ferait-elle des heures complémentaires pour accomplir cette tâche ?