Refus d'embauche pour handicap

Bonjour,

J'ai été refusé lors d'une candidature à un poste dans le contexte qui est le suivant :

Je suis une personne handicapée (et reconnue) de malvoyance, proche de la cécité. J'ai candidaté à une offre de chef opérateur du son dans une grosse société (que je ne citerais pas).

J'ai les études, les compétences et la motivation nécessaires pour le poste.

J'ai donc été convoqué à un entretien, qui s'est très bien déroulé. Quelques jours plus tard, la société me recontacte pour me dire que mon profil est adéquat au poste, et que sans la présence du handicap ils m'auraient recruté. Seulement, mon handicap nuirait à l'utilisation correcte des moyens techniques lors des émissions en direct. De ce fait, il ne m'embaucheront pas.

Comme mon profil les a tout de même attiré, ils feront leur possible pour me pourvoir à un poste dans un domaine similaire, mais à un autre service qui n'est pas soumis aux conditions de direct.

Je précise que l'argument de la société sur le direct est fondé, en effet cela me cause des difficultés, qui seraient toutefois surmontables avec les aménagements nécessaires.

Que dois-je en penser ? Comment réagir ?

Merci.