Rupture conventionnelle et congés
AureleV
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Charline38 -
Charline38 -
Bonjour,
Je suis actuellement en rupture conventionnelle et ma date de fin de contrat est le 5 juillet, j'ai donc souhaité solder mes congés en attendant cette date. J'ai entendu dire que l'on ne pouvait pas pas enchaîner vacances et fin de contrat, qu'il fallait au moins y retourner une journée, es ce vrai? Merci par avance pour vos réponses
Je suis actuellement en rupture conventionnelle et ma date de fin de contrat est le 5 juillet, j'ai donc souhaité solder mes congés en attendant cette date. J'ai entendu dire que l'on ne pouvait pas pas enchaîner vacances et fin de contrat, qu'il fallait au moins y retourner une journée, es ce vrai? Merci par avance pour vos réponses
2 réponses
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Bonjour,
C'est l'employeur qui décide des dates de congés payés et non le salarié.
Voir ce que prévoit l'employeur dans votre situation, car cela sera de toute manière non négociable.
CB -
Bjr,
Si votre employeur vous accorde vos congés payés, et que votre date de départ suit , il n'y a pas d'obligation de revenir (sauf si votre convention collective le prévoit).
Cdlt
La législation juridique et financière évolue en permanence...