Solde négatif en annualisation
didiedusud
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lundi 20 janvier 2014
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13 avril 2022
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13 avril 2022 à 04:42
cmoa - 14 avril 2022 à 12:20
cmoa - 14 avril 2022 à 12:20
Bonjour, une de mes salariés a posé ses rtt par anticipation par accord collectif dannualisation. Hors, avec ses absences maladies elle se retrouve à nous devoir 14h. Puis je lui reporter sur l'exercice n+1? Ou puis je lui prendre sur ses CP ? Merci d'avance
A voir également:
- Loi sur le compteur d'heure négatif
- Le compteur d'heures négatif. - Forum salariés
- Loi elan - Guide
- Loi alur - Guide
- Nouvelle loi sur le mariage en france - Guide
- Ramonage obligatoire texte de loi - - Travaux-Construction
3 réponses
Bonjour
C est a lemployeur de prevoir un emploi du temps qui permet d arriver a zero a la fin de la periode d annualisation
Si le salarié a fait plus d heures , c est des heures supplémentaires , s il a fait moins d heures , c est
Des heures perdues pour l employeur
Les arret maladies compte pour du travail effectué
Cette réponse est basé sur mon expérience de mes longues années d annualisation , si quelqun a une reponse plus juridique merci de la faire partager
C est a lemployeur de prevoir un emploi du temps qui permet d arriver a zero a la fin de la periode d annualisation
Si le salarié a fait plus d heures , c est des heures supplémentaires , s il a fait moins d heures , c est
Des heures perdues pour l employeur
Les arret maladies compte pour du travail effectué
Cette réponse est basé sur mon expérience de mes longues années d annualisation , si quelqun a une reponse plus juridique merci de la faire partager