Faire 40h par semaine mais payé 35H

Bonjour,

J'avais une question concernant ma situation salariale, je suis en contrat de professionnalisation. (CDD c'est un cerfa, sous la convention collective publicité française). Sur mon contrat il est indiqué 35H.

Je fais 40h par semaine (10h-19h du L au V) mais je suis payé 151,67H ce qui est égale à 35h par semaine. Je me suis donc demander où passe ces 5h par semaine.

Quand j'ai demandé une explication à ma supérieure, elle m'a expliqué que c'était normal parce que j'étais sous la convention collective publicité française et aussi parce que je cumulais 2,8 de jour de congé ( ce qui est égale à 6 semaines de congé par an au lieu de 5) pour moi logiquement si je cumule 2,8 par mois, on devrait juste m'enlever 2 jours si je pose un 1 jour. Sachant que lorsque j'ai posé un vendredi on m'en a bien déduit 2 ( le vendredi et le samedi) ce qui pour moi rattrape déjà les 2,8 jours cumulé.

Du coup, j'aimerais avoir votre avis est ce que c'est normal ? Je me retrouve à faire 40 h, mais je suis payé à 35h par semaine, et au lieu d'indiquer l'équivalent de 40h sur ma fiche de paie, on en indique 35h

Je ne remets pas en cause ma supérieure, je veux juste avoir une explication plus claire svp `


Merci à vous
Bonne journée,