Plainte d'un collègue

coco26032003 Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 27 mars 2019 Statut Membre Dernière intervention 17 mars 2022 - 27 mars 2019 à 11:25
coco26032003 Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 27 mars 2019 Statut Membre Dernière intervention 17 mars 2022 - 27 mars 2019 à 13:28
Bonjour,
Un collègue a envoyé une lettre de plainte à mon sujet à mon directeur mais je ne connais pas le contenu exacte , ai je le droit de voir la lettre ou d'avoir une copie afin de me défendre car je suspecte une diffamation ou une plainte non recevable suite à une altercation , j'ai réprimandé le collègue sur son travail mal fait et ses abus qui nuise à mon service (son responsable ne dit rien ni la direction non plus) .
Mon directeur ne veut pas me dire qui s'est ni de quoi on m'accuse enfin juste que la personne veut changer d'équipe. Que dois-je faire?
Merci.

1 réponse

dna.factory Messages postés 25347 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 14 novembre 2024 12 869
27 mars 2019 à 11:38
j'ai réprimandé le collègue sur son travail mal fait et ses abus qui nuise à mon service
Sauf que ce n'est pas à vous de le faire, c'est à son responsable.
Le collegue a raison de se plaindre dans ces conditions.
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coco26032003 Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 27 mars 2019 Statut Membre Dernière intervention 17 mars 2022
Modifié le 27 mars 2019 à 11:47
Oui d'accord mais personne ne fait rien donc on laisse faire? Je suis responsable de mon service et elle fait du tort au mien, mais je ne sais pas si c'est pour cela donc ai je le droit de consulté la lettre afin de savoir de quoi il en retourne?
Merci d'avance de m'éclairer .
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dna.factory Messages postés 25347 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 14 novembre 2024 12 869
27 mars 2019 à 11:51
Oui d'accord mais personne ne fait rien donc on laisse faire?
Non, mais on remonte à la direction.
Et si la direction choisit de ne rien faire, et bien on commence a rafraichir le CV pour aller dans une boite plus sérieuse.

Avez vous été contacté/réprimandé par votre direction ?
La direction a-t-elle donné suite à cette lettre par rapport à vous?
Si la direction n'a pas donné suite, ne vous a pas convoqué, non vous n'avez pas à voir cette lettre.
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coco26032003 Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 27 mars 2019 Statut Membre Dernière intervention 17 mars 2022
27 mars 2019 à 11:58
Ma direction m'a convoqué mais ne m'as pas réprimandé, elle m'a parlé de la lettre mais pas de qui ni de ce qu'elle contient. elle veut m'envoyer voir un service qui se nomme chsct , mais j'aimerais savoir de quoi il en retourne afin que je puisse me défendre parce que je ne sais pas ce qu'on me reproche .
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dna.factory Messages postés 25347 Date d'inscription mercredi 18 avril 2007 Statut Modérateur Dernière intervention 14 novembre 2024 12 869
27 mars 2019 à 13:05
voir un service qui se nomme chsct
Ce n'est pas un service à proprement parler.
Le CHSCT est le comité hygiène, sécurité et conditions de travail.
Je suis surpris qu'en tant que chef de service vous ne connaissiez pas.
Je suppose que votre comportement a été considéré comme du harcèlement moral, et le CHSCT va vous donner un petit cours sur la façon correcte de se comporter avec ses collègues avec qui vous n'avez aucun lien de subordination.
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coco26032003 Messages postés 6 Date d'inscription mercredi 27 mars 2019 Statut Membre Dernière intervention 17 mars 2022
27 mars 2019 à 13:28
Je connais ce service, ce que je ne comprends pas c'est que la personne qui se plait ne respecte justement pas les règles d'hygiènes hacp pourtant remontées aux superieurs et c'est pourquoi je voudrais savoir exactement ce qu'on me reproche afin que je donne tous les éléments relatifs afin que la situation soit claire pour tous. J'aimerais donc savoir si je peux voir la lettre en question.
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