Refus CDI non écrit - prime de précarité
CarolineLouu34
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CarolineLouu34 Messages postés 2 Statut Membre -
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Bonjour,
J'ai refusé un CDI suite à 1 an de CDD : Mon contrat CDD se terminait le 31 Juillet, et on m'a proposé un CDI non écrit - Suite à ce refus, ils m'ont proposé un CDD de 2 mois (je termine mon contrat le 30 Septembre).
A ce jour, il demande de le faire un écrit par mail comme quoi j'ai refusé le CDI, alors que j'ai réaccepté un CDD
Ma question est : vu qu'ils m'ont proposés le CDI sans écrit et que j'ai refusé à voix oral et que par la suite ils m'ont amené sur un renouvellement de CDD, ont t'ils le droit de me demander par écrit cette information, ou bien c'est trop tard et j'ai donc le droit à mes 10% de prime de précarité ?
Merci de votre retour,
J'ai refusé un CDI suite à 1 an de CDD : Mon contrat CDD se terminait le 31 Juillet, et on m'a proposé un CDI non écrit - Suite à ce refus, ils m'ont proposé un CDD de 2 mois (je termine mon contrat le 30 Septembre).
A ce jour, il demande de le faire un écrit par mail comme quoi j'ai refusé le CDI, alors que j'ai réaccepté un CDD
Ma question est : vu qu'ils m'ont proposés le CDI sans écrit et que j'ai refusé à voix oral et que par la suite ils m'ont amené sur un renouvellement de CDD, ont t'ils le droit de me demander par écrit cette information, ou bien c'est trop tard et j'ai donc le droit à mes 10% de prime de précarité ?
Merci de votre retour,
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C'est surtout dans le cas où ils m'ont renouveler en CDD après la proposition de CDI (non écrit) -
Et que là ils me demande à l'écrit le refus, est ce que la demande serait pas "échue" ?