Rupture conventionnelle et inscription pole Emploi
Seblutz
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caroledu92 Messages postés 14796 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 14 octobre 2024 - 8 août 2018 à 13:32
caroledu92 Messages postés 14796 Date d'inscription vendredi 28 janvier 2011 Statut Contributeur Dernière intervention 14 octobre 2024 - 8 août 2018 à 13:32
A voir également:
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caroledu92
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8 août 2018 à 10:39
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Il faut bien réfléchir car si c'est vous qui mettez fin à la période d'essai, le règlement dit :
Le salarié qui prend l’initiative de cesser l’activité reprise après un licenciement, un CDD ou une rupture conventionnelle n’ayant pas donné lieu à une inscription comme demandeur d’emploi, peut bénéficier des allocations de chômage. Une condition : la période d’emploi ne doit pas excéder 65 jours travaillés
Le salarié qui prend l’initiative de cesser l’activité reprise après un licenciement, un CDD ou une rupture conventionnelle n’ayant pas donné lieu à une inscription comme demandeur d’emploi, peut bénéficier des allocations de chômage. Une condition : la période d’emploi ne doit pas excéder 65 jours travaillés
Any--Ly
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5 août 2018 à 12:21
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votre nouvel employeur est prêt à vous attendre ?
Seblutz
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5 août 2018 à 12:31
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oui il peut m'attendre
mais dans mon est-ce nécessaire de m'inscrire car je crois qu'il y a un délai de carence ?
mais dans mon est-ce nécessaire de m'inscrire car je crois qu'il y a un délai de carence ?
caroledu92
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5 août 2018 à 18:44
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Bonjour
On s'inscrit au Pole Emploi car on cherche un emploi. ce ne sera pas votre cas !
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Seblutz
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5 août 2018 à 20:10
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merci pour vos réponses
est-ce qu'il y a néanmoins un intérêt à s'inscrire au Pôle Emploi pour ouvrir le droit aux indemnités Assedic (même si dans mon cas je démarre tout de suite un nouvel emploi et que je ne toucherai rien des Assedic) dans le cas par exemple où mon nouvel employeur met fin à mon contrat durant la période d'essai? dans ce cas j'aurai un dossier "ouvert" au Pole Emploi/Assedic
est-ce qu'il y a néanmoins un intérêt à s'inscrire au Pôle Emploi pour ouvrir le droit aux indemnités Assedic (même si dans mon cas je démarre tout de suite un nouvel emploi et que je ne toucherai rien des Assedic) dans le cas par exemple où mon nouvel employeur met fin à mon contrat durant la période d'essai? dans ce cas j'aurai un dossier "ouvert" au Pole Emploi/Assedic
La législation juridique et financière évolue en permanence...
8 août 2018 à 10:55
je pense procéder comme suit:
-après la rupture conventionnelle, je laisse filer 1 semaine de transition sans m'inscrire au pole emploi/assedic
-ensuite je démarre mon nouvel emploi
ce que j'aimerais savoir, c'est si cet emploi ne me convient pas et que je décide mettre fin au contrat pendant la période d'essai, aurais-je alors droit aux Assedics?
D'après votre commentaire, je suis exactement dans ce cas?
8 août 2018 à 13:32