Calcul de la prime de vacances

Bonjour,

Salariée en CDI, je n'arrive pas à savoir comment calculer ma prime de vacances 2018.

En poste depuis novembre 2016, j'ai été absente pour congé maternité presque 2 mois en 2017 et 2 mois en 2018. Cela réduit il le montant de la prime ?

D'autre part j'ai lu que le calcul doit être égal ou supérieur à 10% des indemnités de congés payés de l'ensemble des salariés, mais comment savoir à combien s'élèvent ces dernières ?

L'année dernière, je n'ai rien touché en terme de prime de vacances, seulement une prime de fin d'année en décembre. Ai-je le droit de réclamer ma prime de l'an dernier ?

Enfin, j'ai à présent 2 enfants à charge, et je crois que cela doit compter dans mon calcul.

Pourriez-vous m'aider ?
Merci