Heures supplémentaires - Demande de l'employeur
Monsieur dit
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tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
tania57 Messages postés 36153 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention -
Bonjour,
Au regard du texte https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2391 un employeur peut-il demander à un salarié de faire une tâche en heures supplémentaires sans donner le volumes d'heure octroyé ?
Je m'explique sur un cas concret. Une opération est prévue de 14h à 16h le samedi. L'employeur peut-il reprocher au salarié de quitter son poste à 16h, 18h ou 2h du matin alors que l'opération n'est pas terminée ?
Merci pour vos réponses.
Monsieurdit
--
Il n'existe pas de problème que l'absence de solution ne puisse résoudre (Henri Queuille 1884-1970)
Au regard du texte https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2391 un employeur peut-il demander à un salarié de faire une tâche en heures supplémentaires sans donner le volumes d'heure octroyé ?
Je m'explique sur un cas concret. Une opération est prévue de 14h à 16h le samedi. L'employeur peut-il reprocher au salarié de quitter son poste à 16h, 18h ou 2h du matin alors que l'opération n'est pas terminée ?
Merci pour vos réponses.
Monsieurdit
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Il n'existe pas de problème que l'absence de solution ne puisse résoudre (Henri Queuille 1884-1970)
1 réponse
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Bonjour,
De quelle opération parlez-vous, est-ce chirurgicale ?
Cdlt.-
Une tâche si vous préférez. Je suis dans le domaine informatique. On peut imaginer une mise à jour d'OS ou un changement d'équipement.
- Il faudrait connaître la manière dont votre employeur vous a formulé cette invitation à réaliser des heures supplémentaires ?
Vous a t-il demandé de réaliser une mission précise où le temps était peut-être difficile a appréhendé ou vous a t-il sollicité pour effectuer 2h de travail supplémentaire ?
Il n'est pas possible de vous donner une réponse autorisée sans connaître tous ces détails.
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Justement, l'employeur peut-il demander à un salarié de faire des heures supplémentaires en donnant la tâche sans donner le temps ?
Il est arrivé qu'une opération prévu pour durer de 14h à 16h le samedi qui s'est mal passée pour finir à 2h du matin le dimanche. Ma lecture de l'article évoqué dans mon message initial, est que le salarié peut refuser les heures au-delà de se qu'avait prévu l'employeur. La lecture de la Direction est que le salarié ne peut pas refuser parce que les heures supplémentaires ne peuvent pas être refusées.
BàV -
Les vendeuses qui font l'inventaire vont jusqùau bout du travail car le lendemain le magasin doit ouvrir on ne peut pas chiffrerles heures ni continuer un autre jour puisque des produits seront vendus les rayons remplis les échanges faits
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La législation juridique et financière évolue en permanence...