Rupture conventionnelle à 59 ans

agnesc60 -  
Bonjour,
Je vais avoir 59 ans en juillet 2018, mon employeur me propose une rupture conventionnelle pour juin 2018.
Ai-je droit au chômage, en sachant que j'ai mon nombre de trimestre mais pas l'âge pour demander ma retraite.
D'avance merci pour votre réponse.
Cdt.

2 réponses

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  1. corsica2a
    Bonjour,

    J'aurai 153 trimestres en Décembre 2019 pour 59 ans au mois de Mars 20020.
    Quel sont mes droits suite a une rupture conventionnel avec mon Parton ?
    Merci pour votre réponse
    France .
    1. cristali
      bonjour, vous aurez 4 trimestres en 2020 pour le chomage, malheureusement ce ne sera pas suffisant pour partir avant 62 ans.
  2. cristali
    bonjour, oui vos aurez droit au chomage, mais ça "paie" beaucoup moins qu'un salaire...financièrement parlant, c'est pas une bonne option.
    Combien avez vous de trimestres cotisés a fin 2017 ?
    1. agnesc60
      j'ai 161 trimestres
    2. cristali
      En fait, vous aurez vos 167 trimestres au 01/07/2019 et votre retraite au 01/08/2019.
      vous pouvez accepter cette rupture conventionnelle a conditions d'avoir du chomage indemnisé (100 jours) sur 2019 sinon vous ne pourrez pas avoir votre retraite a 60 ans.
    3. agnesc60
      merci beaucoup pour votre réponse

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