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Démission ou rupture conventionnelle

tulip - 5 avril 2018 à 14:17
celestedu35 Messages postés 5831 Date d'inscription mardi 6 juin 2017 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2018 - 5 avril 2018 à 14:41
Bonjour,

Je suis en poste dans la même entreprise depuis 5 ans. Je souhaite changer de travail et une opportunité se présente.
Cependant je me pose la question suivante: aurais-je du chômage (et si oui combien de temps) si je démissionne et que pendant la période d'essai du nouveau travail ça ne se passe pas comme prévu et que le contrat s’arrête?
Et du coup ne devrais-je pas plutôt demander une rupture conventionnelle?
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1 réponse

Réponse 1 / 1
celestedu35 Messages postés 5831 Date d'inscription mardi 6 juin 2017 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2018 2 912
5 avril 2018 à 14:24
bonjour , vous pouvez toujours demander une rupture conventionnelle mais votre employeur vous sachant sur le départ n'a aucun intérêt , il connaît ses intérêts , qui ne sont pas de vous verser des indemnités, la seule solution démissionnier
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tulip
5 avril 2018 à 14:26
Mais est-ce que je toucherai des indemnités de chômage si je démissionne et que la periode d'essai du nouveau travail ne se concrétise pas avec un contrat?
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celestedu35 Messages postés 5831 Date d'inscription mardi 6 juin 2017 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2018 2 912
Modifié le 5 avril 2018 à 14:43
il faudra que vous totalisiez 91 Jours de travail ou + de 455 Heures avant de pouvoir bénéficier de vos droits ARE
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