Fin congé parental
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boubouilleteach
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doris33 Messages postés 51084 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
doris33 Messages postés 51084 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
je suis en congé parental depuis bientôt 3 ans. Je dois reprendre mon travail en magasin au mois d'octobre hors je ne souhaite pas y retourner (conditions de travail difficiles,horaires décalés, loin du lieu d'habitation,vie familiale). J'ai trouver un autre emploi (fonctionnaire). En revanche, je ne sais comment me séparer de mon 1 er employeur: abandon, rupture conventionnelle, démission?? De plus , j'ai une dette envers lui dû aux frais de mutuelle durant mon congé maternité et j'aimerai qu'il la retienne sur mon solde de tout compte. Qu'est il preferable de faire svp?
merci
je suis en congé parental depuis bientôt 3 ans. Je dois reprendre mon travail en magasin au mois d'octobre hors je ne souhaite pas y retourner (conditions de travail difficiles,horaires décalés, loin du lieu d'habitation,vie familiale). J'ai trouver un autre emploi (fonctionnaire). En revanche, je ne sais comment me séparer de mon 1 er employeur: abandon, rupture conventionnelle, démission?? De plus , j'ai une dette envers lui dû aux frais de mutuelle durant mon congé maternité et j'aimerai qu'il la retienne sur mon solde de tout compte. Qu'est il preferable de faire svp?
merci
2 réponses
Bonjour,
soit votre employeur accepte la rupture conventionnelle, soit vous démissionnez. Oubliez l'abandon de poste, qui ne peut vous apporter que des soucis.
A priori, il ne vous doit rien, donc il faudra lui rembourser les cotisations de mutuelle.
soit votre employeur accepte la rupture conventionnelle, soit vous démissionnez. Oubliez l'abandon de poste, qui ne peut vous apporter que des soucis.
A priori, il ne vous doit rien, donc il faudra lui rembourser les cotisations de mutuelle.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
cdlt