Sujet Précédent Sujet Suivant

Abandon de poste suite à un congé parental

Résolu
thystyx Messages postés 3 Date d'inscription mardi 10 janvier 2017 Statut Membre Dernière intervention 11 janvier 2017 - 10 janv. 2017 à 22:09
thystyx Messages postés 3 Date d'inscription mardi 10 janvier 2017 Statut Membre Dernière intervention 11 janvier 2017 - 11 janv. 2017 à 21:43
Bonjour, suite à un congé parentale de 6 ans ( 2 enfants consécutifs ) ma femme a demandé une rupture conventionnelle de contrat à sa patronne , mais celle ci est resté sans réponse . Elle est maintenant en abandon de poste depuis 6 mois ( fin de son congé parentale) et aucun licenciement de la part de son employeur . Que peut elle faire sachant que son employeur ne répond pas à ses courriers ? Elle désire pouvoir s inscrire au chômage et créer son entreprise mais sans papier de licenciement je doute que cela soit possible . Pouvez vous m aider sur ce point . Merci d avance .

3 réponses

Réponse 1 / 3
Misha-d'ok
10 janv. 2017 à 22:44
Bonjour,

Une belle punition suite à l'abandon de poste.
L'employeur peut laisser pourrir la situation indéfiniment.
Donc reste à trouver un arrangement à l'amiable avec cet employeur.
3
thystyx Messages postés 3 Date d'inscription mardi 10 janvier 2017 Statut Membre Dernière intervention 11 janvier 2017
11 janv. 2017 à 21:43
Autant qu elle demissionne donc . En 6 ans de congé parental ( payé par la caf ) son employeur ne lui a fourni aucune fiche de paye même si celle ci on un montant de 0 euro elle devrait les avoirs.
0

Discussions similaires

abandon de poste suite congés maternité
Elo Erine -
lisbeth62 -

8 réponses
Congé parental et abandon de poste
Sam77 -
celestedu35 -

5 réponses
Peut-on annuler son congé parental et faire un abandon de poste
Rella974 -
Rella974 -

8 réponses
retour congé parental et mutation d'office
valottine -
Zut -

4 réponses
Abandon poste contrat de professionnalisation.
Krv -
Moune -

2 réponses
Mon patron me propose un abandon de poste...
Fruitaloume -
dna.factory -

6 réponses