Rupture conventionnelle a l age de 62 ans
linotte456
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linotte456 Messages postés 19 Statut Membre -
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Bonjour mon ami a 62 ans et 5 mois son employeur lui propose une rupture conventionnelle malgre qu il ne veut pas prendre sa retraite avant 65 ans car malgre qu il ai tout les trimestres il touchera un revenu a peu pres correct qu a 65 ans si il accepte et qu il reprend en interim est ce compter de nouveau pour la retraite ? Merci de vos reponses bien cordialement
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3 réponses
bonjour,
sa retraite sera calculée sur le nombre de trimestres qu'il lui faut, et même si il a plus de trimestres qu'il ne faut ça ne comptera pas
sa retraite sera calculée sur le nombre de trimestres qu'il lui faut, et même si il a plus de trimestres qu'il ne faut ça ne comptera pas
Bonjour,
Si on peut prendre sa retraite à l'age légal (on a tous les trimestres) et que l'on continue à travailler (sans bien sur liquider sa retraite), oui on va toucher une retraite plus élevée. Pas par l'accumulation de trimestres, mais parce que l'on a une bonification (surcote) de 1,25 % sur la retraite de base par trimestre en plus et aussi parce que l'on va accumuler des points de retraite complémentaire en plus.
ref : https://www.capital.fr/votre-retraite/travailler-plus-longtemps-pour-gagner-plus-a-la-retraite-1040339
cdlt
un étranger, c'est un ami qu'on n'a pas encore rencontré.
Si on peut prendre sa retraite à l'age légal (on a tous les trimestres) et que l'on continue à travailler (sans bien sur liquider sa retraite), oui on va toucher une retraite plus élevée. Pas par l'accumulation de trimestres, mais parce que l'on a une bonification (surcote) de 1,25 % sur la retraite de base par trimestre en plus et aussi parce que l'on va accumuler des points de retraite complémentaire en plus.
ref : https://www.capital.fr/votre-retraite/travailler-plus-longtemps-pour-gagner-plus-a-la-retraite-1040339
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