Abandon de poste

en combien e temps minimum peut il me liecencier?

Le temps qu'il faut. Pourquoi ?

Si vous voulez rompre votre contrat de travail, la lettre de démission est le plus rapide. En plus, si vous recherchez activement du travail, la commission de PE réétudiera votre dossier et vous pourrez avoir l'ARE. Financièrement, c'est moins risqué que l'abandon de poste.

CB

Mais il n'est pas obligé de vous licencier, il peut faire traîner des années et pendant ce temps, vous n'aurez rien.

Des dommages et intérêts car tant que vous n'aurez pas démissionné, vous ne pourrez pas signer ailleurs.

Donnez votre démission immédiatement, sinon vous serez poursuivi devant le conseil des prud'hommes. Rédigez votre lettre ce soir en deux exemplaires, et vous la ferez signer la remise de la lettre par votre employeur demain matin.

Un abandon de poste est déjà une grosse connerie, mais en faire un inutilement l'est encore plus.
Il faut juste prendre un stylo et un papier sur lequel vous écrivez que vous démissionnez, et vous n'aurez aucun problème.

CB

et si je signe comme meme pour un nouvel employeur,et au final mon ancien patron en a rien a faire je peu comme meme avoir des souci au niveau de la loi?

Vous voulez jouer à la roulette russe ? Ce que vous souhaitez faire est débile.

Qu'est ce qui vous empêche de faire une lettre de démission ? Si vous ne savez pas écrire, demandez à un collègue à un proche.

CB

merci pour vos conseil cela ma ete tres utile.Je ne ferais pas sette herreur merci