Le salaire ne correspond pas au contrat
Bonjour
je rencontre un soucis par rapport au salaire de mon concubin,
il est spécifié sur son contrat de travail:
Mr ..... percevra une rémunération mensuelle brute de 1950.01e pour 169h. A cette rémunération viendra s'ajouter les indemnités de repas, l'indemnité de trajet ainsi que la prime d'outillage, ce qui correspondra à 1801.20€ net.
Or en janvier il a toucher 1785.42€ net et en janvier 1781.76€ net pour 169h !
pouvez vous me dire pourquoi ?
son employeur lui a dit qu'en janvier il y avait le 1er janvier férié et qu'en février il n'y a que 28 jours !!!!
je rencontre un soucis par rapport au salaire de mon concubin,
il est spécifié sur son contrat de travail:
Mr ..... percevra une rémunération mensuelle brute de 1950.01e pour 169h. A cette rémunération viendra s'ajouter les indemnités de repas, l'indemnité de trajet ainsi que la prime d'outillage, ce qui correspondra à 1801.20€ net.
Or en janvier il a toucher 1785.42€ net et en janvier 1781.76€ net pour 169h !
pouvez vous me dire pourquoi ?
son employeur lui a dit qu'en janvier il y avait le 1er janvier férié et qu'en février il n'y a que 28 jours !!!!
1 réponse
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hello
pour février, il y a 29 jours cette année, mais cela n'a rien à voir ..
son contrat n'est pas légal car vu ses indemnités, il ne peut pas avoir tous les mois le même salaire ..
en effet les primes repas et trajets sont payées en fonction du nombre de jours travaillés !-
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@vaness9391oui .. mais peut être qu'il pourrait avoir plus ou moins selon les mois !
je me demande bien qui a pu pondre un contrat pareil ??? -
@marylou.oui franchement c'est des rigolos ils font n'importe quoi
merci Marylou -
@vaness9391a ce stade là je me ferai du souci !!
on ne fait pas n'importe quoi en social..! et beaucoup de problèmes arrivent par la suite par négligence du salarié qui a été laxiste et n'a pas réagi quand il le fallait !! -
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La législation juridique et financière évolue en permanence...