Lincenciement en cdd
patriciahautesavoie
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patriciahautesavoie - 8 févr. 2016 à 20:41
patriciahautesavoie - 8 févr. 2016 à 20:41
A voir également:
- Lincenciement en cdd
- Lettre de demission cdd pour cdi - Guide
- Cdd pôle emploi rester inscrit - Forum Chômage
- Cdd - Guide
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- Cdi transformé en cdd par avenant - Forum CDD
1 réponse
marylou.
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27 août 2016
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7 févr. 2016 à 12:37
7 févr. 2016 à 12:37
hello!!
Est ce que mon employeur peut me garder en cdd jusqu'au 31 décembre alors que je ne vais plus travailler depuis fin septembre ?
tout à fait ! et vous avez du avoir des fiches de paye à zéro !
vous avez un cdd qui va de ..... à ..... (et n'est pas rompu car vous avez abandonné votre poste)
bon dimanche
Est ce que mon employeur peut me garder en cdd jusqu'au 31 décembre alors que je ne vais plus travailler depuis fin septembre ?
tout à fait ! et vous avez du avoir des fiches de paye à zéro !
vous avez un cdd qui va de ..... à ..... (et n'est pas rompu car vous avez abandonné votre poste)
bon dimanche
7 févr. 2016 à 12:55
et j'ajouterai pour compléter la réponse de marylou, que l'employeur serait en droit de vous demander des DI si il décide de vous assigner aux prudh'ommes d'un montant égal aux salaires que vous auriez perçus jusqu'au terme de votre contrat depuis votre abandon,
Cordialement
Modifié par marylou. le 7/02/2016 à 12:57
bien vu !!
7 févr. 2016 à 12:59
7 févr. 2016 à 16:32
7 févr. 2016 à 16:35
normal qu'elle marque sur l'attestation assedic zéro pour les 2 mois !! vous n'avez pas travaillé, vous ne pouvez pas recevoir une rémunération !
en cdd on ne peut pas faire un licenciement !! donc votre patronne a tout fait dans les règles.. elle a attendu la fin de votre cdd pour vous délivrer votre solde de tout compte
(manque seulement les fiches de paye a 0)