Fin de periode d'essai
Shin77
-
Shin77 -
Shin77 -
Bonjour,
Voilà je suis aide à domicile et ma période d'essai (qui a ete renouvelle de 2 mois donc cela fait presque 4 mois pile) se termine le 15 octobre. J'ai prévenu mon employeur (lettre signée et date du 23 septembre ) de ne pas continuer ensuite.
Ce n'est pas une rupture de ma période d'essai, mais un non renouvellement en un contrat de CDD ou CDI... je ne voulais plus continuer chez eux.
Je voulais savoir si le 15 ou le même le 16 j'aurais les papiers ainsi que ma paye ?
Devrais je attendre le mois prochain (généralement mon patron me paye le 5 du mois)
Merci beaucoup pour votre aide ^^
PS : cela ferait 4 mois que je travaille donc je devrait avoir 10 jours de congés payés n'est ce pas sauf si je me trompe ??
Voilà je suis aide à domicile et ma période d'essai (qui a ete renouvelle de 2 mois donc cela fait presque 4 mois pile) se termine le 15 octobre. J'ai prévenu mon employeur (lettre signée et date du 23 septembre ) de ne pas continuer ensuite.
Ce n'est pas une rupture de ma période d'essai, mais un non renouvellement en un contrat de CDD ou CDI... je ne voulais plus continuer chez eux.
Je voulais savoir si le 15 ou le même le 16 j'aurais les papiers ainsi que ma paye ?
Devrais je attendre le mois prochain (généralement mon patron me paye le 5 du mois)
Merci beaucoup pour votre aide ^^
PS : cela ferait 4 mois que je travaille donc je devrait avoir 10 jours de congés payés n'est ce pas sauf si je me trompe ??
A voir également:
- Fin de periode d'essai
- Periode d'essai non payée - Guide
- Attestation de fin de période d'essai - Guide
- Enceinte en période d'essai cdi - Guide
- Demission pour cdi puis rupture periode d'essai - Guide
- Attestation de fin de travaux pdf - Guide
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Enfin c'est peut être une rupture de periode d'essai même si je finis ma période d'essai... Enfin bon vous avez compris je pense ^^'
Les papiers ne peuvent pas être remis immédiatement, mais devront l'être dans un délai raisonnable. Compter deux semaines au maximum, donc à la fin du mois. L'employeur n'est pas obligé de vous les envoyer par courrier : il va falloir vous déplacer.
Pour le versement des indemnités, l'employeur vous indemnisera des congés payés non-pris (10 jours : 2.5 jours * 4 mois) et vous recevrez le paiement au plus tard au moment habituel de la paie, le 5 novembre.
CB