Demission/abondon de poste
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marco470
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tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 28 juin 2015 à 17:44
tania57 Messages postés 36155 Date d'inscription samedi 22 mai 2010 Statut Membre Dernière intervention 12 mai 2024 - 28 juin 2015 à 17:44
A voir également:
- Demission/abondon de poste
- Demande de candidature pour un poste - Guide
- Lettre de demission association - Guide
- Abandon de poste et chomage 2024 - - Licenciement-Démission
- Avis de passage la poste connaître expéditeur - Guide
- Operation a venir la poste - Forum compte bancaire
3 réponses
tania57
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bjr
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marco470
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28 juin 2015 à 13:44
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merci tania pour ta réponse. Si l'employeur me demande de récupérer mon badge et refuse mon retour sur le poste: comment le faire constater , peut on leur demander un écrit?
tania57
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28 juin 2015 à 16:14
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oui il faut un écrit ou un témoin pas de votre famille
marco470
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28 juin 2015 à 16:16
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Un autre cas de figure peut être envisagé:
Le salarié a repris son poste mais n'a pas justifié son absence. Convoquez-le rapidement à un entretien préalable à une sanction pouvant aller jusqu'au licenciement. Une telle négligence n'est pas acceptable et doit être sanctionnée ; en revanche, selon les explications que le salarié vous fournira lors de cet entretien, vous serez mieux à même de choisir le type de sanction : avertissement, blâme, mise à pied disciplinaire, licenciement pour cause réelle et sérieuse, voire licenciement pour faute grave.
Le salarié a repris son poste mais n'a pas justifié son absence. Convoquez-le rapidement à un entretien préalable à une sanction pouvant aller jusqu'au licenciement. Une telle négligence n'est pas acceptable et doit être sanctionnée ; en revanche, selon les explications que le salarié vous fournira lors de cet entretien, vous serez mieux à même de choisir le type de sanction : avertissement, blâme, mise à pied disciplinaire, licenciement pour cause réelle et sérieuse, voire licenciement pour faute grave.
tania57
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28 juin 2015 à 17:44
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vous etes en intérim donc n'allez quand meme pas trop loin dans le délire