Comment ce calcule le montant de l indemnite des conges payer

laurentf1705 Messages postés 3 Statut Membre -  
hoquei44 Messages postés 17320 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   -
bonjour

ma demission a pris effet le 9 mai 2015
sachant que le 1 juin 2015 j aurai aquis mon renouvellemnt de conges annuel maximum.
a quel nombre de jours ai je reellement droit et comment s effectue le calcul du montant pour le reglement ?

merci

1 réponse

  1.
    hoquei44 Messages postés 17320 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 404
     
    Bonjour,

    Le nombre de jour qui vous sera indemnisé, sera les jours que vous n'avez pas pris.
    Pour le montant de l'indemnité, il faut multiplier les congés par votre salaire.

    CB
    0
    1. laurentf1705 Messages postés 3 Statut Membre
       
      bonjour

      merci pour votre aide
      mon salaire est de 1799€ !!!!!
      0
      1. hoquei44 Messages postés 17320 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 404 > laurentf1705 Messages postés 3 Statut Membre
         
        1799€, c'est votre salaire mensuel brut ? Si ce n'est pas le cas, donnez-moi votre salaire mensuel brut.
        Combien de jour de congé n'auront pas été pris, au moment de votre départ ?

        CB
        0
      2. laurentf1705 Messages postés 3 Statut Membre > hoquei44 Messages postés 17320 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention  
         
        le brut est 2316€ il y a 22 jours de conges n ont pris
        merci beaucoup.
        0
      3. hoquei44 Messages postés 17320 Date d'inscription   Statut Membre Dernière intervention   9 404 > laurentf1705 Messages postés 3 Statut Membre
         
        22 jours de congés correspondent à 3.666... semaines de congés.
        Les 2316€ brut mensuel correspondent à un salaire hebdomadaire de 534€.

        Donc, ce qui donnerait une indemnité compensatrice de congés payés d'environ 1960€ (534*3.666).

        CB
        0

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