Changement du Lieu de Travail

Bonjour,

Je suis employé depuis 5 ans dans la ville A, à mon retour d'arret maladie j'apprends que dans 15 jours je me retrouve dans la ville B (le bail de la ville A sera cloturé, fin du mois).

Il y entre la ville A et B , il y a environ 60Km et cela multiplie mon temps de trajet par 5 au minimum. Cela a donc une impacte financière, social.

Toutefois dans mon contrat, le lieu de travail mentionné est bien la ville B, donc pour lui pas modification de contrat, donc pas de licenciement.
Je n'ai pas de clause de mobilité.

Que faire ?

@ Bientot

2 réponses

  1. bjr
    vous travaillez bien sur la ville mentionnée sur votre contrat donc rien à faire
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    1. @Tania57, Non actuellement je travaille sur la ville A et dans 15 jours la ville B.
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      1. oui je me suis mal exprimée vous allez travailler dans la ville stipulée sur votre contrat
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      2. Au bout de 5 ans, il n'y a pas de "fait d'usage" comme pour un droit de passage. Car j'ai des notes de frais de A>B cela veut donc dire implicitement que A est bien mon lieu de travail. Je n'ai jamais travaillé sur B (sauf déplacement ponctuel).
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      3. voyez avec l'inspection du travail
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      4. Que peuvent-ils faire ?
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      5. vous renseigner
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