Licenciement après accident du travail
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28 déc. 2013 à 06:47
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bjr
quel est le motif de votre licenciement
quel est le motif de votre licenciement
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28 déc. 2013 à 09:04
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Un accident du travail,et je ne m'en suis jamais remise,Aujourd'hui je peux confirmer que c'est pire
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28 déc. 2013 à 10:20
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avez vous été licencié pour inaptitude suite à un at voilà ma question
mlmlml
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28 déc. 2013 à 10:24
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Bjr,
Oui j'ai été licencié pour inaptitude au travail,j'ai été convoqué par la médecine du travail,qui a décidé de mon inaptitude au travail.Il n'y a aucun poste adapté dans l'entreprise
Oui j'ai été licencié pour inaptitude au travail,j'ai été convoqué par la médecine du travail,qui a décidé de mon inaptitude au travail.Il n'y a aucun poste adapté dans l'entreprise
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Modifié par mlmlml le 28/12/2013 à 10:28
Modifié par mlmlml le 28/12/2013 à 10:28
Le médecin du travail a déclaré à mon employeur"danger immédiat"
Mon handicap se situe aux épaules,je ne peux plus me coiffer,m'habiller(suis obliger de mettre des pulls à boutons pour éviter de lever les bras,ce que je ne peux plus faire)etc....
Mon handicap se situe aux épaules,je ne peux plus me coiffer,m'habiller(suis obliger de mettre des pulls à boutons pour éviter de lever les bras,ce que je ne peux plus faire)etc....
tania57
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28 déc. 2013 à 10:28
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suite à un at ou pas difficile si vous ne répondez pas exactement aux questions
Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?
Posez votre question
mlmlml
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28 déc. 2013 à 11:09
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Oui j'ai été licencié suite à un accident du travail
tania57
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28 déc. 2013 à 11:19
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donc comment voulez vous prendre vos cp alors que vous avez été licencié et que vous ne pouvez plus travailler dites moi
votre prime a bien été doublée ?
votre prime a bien été doublée ?
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28 décembre 2013
28 déc. 2013 à 11:35
28 déc. 2013 à 11:35
oui,mais mon patron me doit 60jours de congés,c'est écrit sur mon solde de tout compte.
j'ai cotisé pour mes congés à partir de mai2011,et j'ai été licencié le 19 décembre 2013.
j'ai eu l'arrèt(prise en charge par la sécurité sociale) de travail pour l'accident du travail du 18février 2012 au 15octobre 2013
de mai 2011 àdécembre 2013 je n'ai n'ai pris que 7jours de congés:la semaine entre noel et l'an 2011.
Alors c'est quoi ces 60 jours de congés?aucun ne me sont payés par mon employeur
j'ai cotisé pour mes congés à partir de mai2011,et j'ai été licencié le 19 décembre 2013.
j'ai eu l'arrèt(prise en charge par la sécurité sociale) de travail pour l'accident du travail du 18février 2012 au 15octobre 2013
de mai 2011 àdécembre 2013 je n'ai n'ai pris que 7jours de congés:la semaine entre noel et l'an 2011.
Alors c'est quoi ces 60 jours de congés?aucun ne me sont payés par mon employeur
tania57
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28 déc. 2013 à 11:43
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vous n'etes pas dans le batiment à tout hasard
si c'est non il doit vous les payez vous les demandez en recommandé avec ar sans nouvelle vous faites un référé
si c'est non il doit vous les payez vous les demandez en recommandé avec ar sans nouvelle vous faites un référé
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28 déc. 2013 à 11:46
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non,mon emploi était agent d'entretien dans une société de nettoyage
tania57
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28 déc. 2013 à 11:48
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donc faites un référé vous verrez ça va etre réglé rapidement mais avant le référé un courrier recommandé avec ar et copie à l'inspection du travail
vous demandez le paiement de vos cp et vous dites "sans nouvelle de votre part dans un délai de 5 jours je me verrais contraint de saisir les instances compétentes
j'espère qu'on vous a payé le préavis
vous demandez le paiement de vos cp et vous dites "sans nouvelle de votre part dans un délai de 5 jours je me verrais contraint de saisir les instances compétentes
j'espère qu'on vous a payé le préavis
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28 décembre 2013
28 déc. 2013 à 11:57
28 déc. 2013 à 11:57
sur mon bulletin de paie qu'il m'a envoyé en RAR avec le solde de tout compte,il m'a mis un chèque de 916 euros,il a précisé que cela correspond: salaire,congés payés,accessoire de salaire,et toutes indemnités.
Voilà ce qu'il a écrit sur le solde de tout compte.
Voilà ce qu'il a écrit sur le solde de tout compte.
tania57
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28 déc. 2013 à 12:08
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le solde de tout compte je m'en fou donnez moi plutôt les éléments de votre dernier salaire c'est ça l'important là vous parlez de net moi je parle de brut
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28 déc. 2013 à 12:10
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le dernier salaire BRUT que j'ai reçu avant mon accident du travail est :
1393,25
1393,25
tania57
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28 déc. 2013 à 12:24
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bon on va tout reprendre
le solde de tout compte n'est qu'un papier avec une somme
mais le mois de votre licenciement vous avez bien reçu une fiche de salaire
donnez moi les détails
le solde de tout compte n'est qu'un papier avec une somme
mais le mois de votre licenciement vous avez bien reçu une fiche de salaire
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28 décembre 2013
28 déc. 2013 à 12:28
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Oui sur cette fiche de salaire il est écrit :
indemnités de licenciement:916,18 euros
indemnités de licenciement:916,18 euros
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28 déc. 2013 à 12:30
28 déc. 2013 à 12:30
et c'est bien la dernière fiche de paie que j'ai reçu
tania57
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28 déc. 2013 à 12:34
28 déc. 2013 à 12:34
et le préavis ?
et les cp ?
dites moi toutes les lignes
je ne sais pas si on va s'en sortir car il faut vous tirer les vers du nez là
dites moi aussi votre salaire brut habituel et votre année d'ancienneté
et les cp ?
dites moi toutes les lignes
je ne sais pas si on va s'en sortir car il faut vous tirer les vers du nez là
dites moi aussi votre salaire brut habituel et votre année d'ancienneté
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28 déc. 2013 à 12:39
28 déc. 2013 à 12:39
alors je vous détaille ce qui est écrit sur mon bulletin de paie:
indemnités de licenciement:916,18euros
congés payés:
-acquis période:1,53
-acquis année:16,53
-à prendre:60
et le net à payer : 916,18euros
indemnités de licenciement:916,18euros
congés payés:
-acquis période:1,53
-acquis année:16,53
-à prendre:60
et le net à payer : 916,18euros
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Modifié par tania57 le 28/12/2013 à 12:51
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et le brut qui doit paraitre en haut
et le préavis vous m'avez bien dit qu'on vous l'a payé
et votre salaire de base et vos années d'ancienneté vou ne répondez qu'à moitié désolée j'abandonne je vous ai demandé de me lire votre fiche de salaire pas de me donner juste un truc
trop compliqué de se comprendre
et le préavis vous m'avez bien dit qu'on vous l'a payé
et votre salaire de base et vos années d'ancienneté vou ne répondez qu'à moitié désolée j'abandonne je vous ai demandé de me lire votre fiche de salaire pas de me donner juste un truc
trop compliqué de se comprendre
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28 déc. 2013 à 15:42
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la rémunération brute est 00000000000,il n'y a aucune somme de marquée
tania57
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28 déc. 2013 à 15:47
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vous ne répondez pas à mes questions donc je laisse la place à d'autres bénévoles
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28 déc. 2013 à 15:58
28 déc. 2013 à 15:58
mon bulletin de salaire est vide,que voulez vous que je vous dise???
seule la prime de licenciement de 916,18 euros est inscrite,ensuite il n'y a rien d'autre.
oui 60jours de congés qui ne me sont pas payés
seule la prime de licenciement de 916,18 euros est inscrite,ensuite il n'y a rien d'autre.
oui 60jours de congés qui ne me sont pas payés
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28 déc. 2013 à 16:03
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relisez toutes mes questions restées sans réponse car la moi non plus je n'ai rien à dire
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28 déc. 2013 à 17:07
28 déc. 2013 à 17:07
sur mon bulletin de salaire,il ne parle pas de brut,ni de préavis,seule la prime de licenciement de 916,18 et de 60 jours de congés à prendre ,mais en aucun cas payés.
alors personne ne peut me répondre ni m'aider???
alors personne ne peut me répondre ni m'aider???
doris33
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28 déc. 2013 à 17:09
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Tania57 vous a demandé :
"et votre salaire de base et vos années d'ancienneté"
vous devez bien avoir un salaire brut sur un ancien bulletin de salaire, celui précédent votre prime de licienciement.
"et votre salaire de base et vos années d'ancienneté"
vous devez bien avoir un salaire brut sur un ancien bulletin de salaire, celui précédent votre prime de licienciement.
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28 déc. 2013 à 17:31
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mon ancienneté est de 57mois,et mon salaire brut est de 1393,25 euros mensuel
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28 déc. 2013 à 17:39
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donc en aucun cas vous n'avez été licencié pour inaptitude suite à un at
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28 décembre 2013
28 déc. 2013 à 17:44
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comment dois je vous expliquer que c'est le médecin du travail qui m'a déclaré inapte
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28 déc. 2013 à 17:45
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mon employeur et moi mème avons un document qui précise bien mon inaptitude avec "danger immédiat"
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Modifié par mlmlml le 28/12/2013 à 17:46
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j'ai été reçu par le médecin du travail qui m'a déclaré inapte au travail et qui a averti mon employeur de mon inaptitude avec danger immédiat ,j'ai le document du médecin du travail sous les yeux.
tania57
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28 déc. 2013 à 17:46
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oui mais après ça qu'est il arrivé ?
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28 déc. 2013 à 17:48
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ok vous avez le papier du médecin de travail mais après ?
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28 décembre 2013
28 déc. 2013 à 17:50
28 déc. 2013 à 17:50
j'ai été reçu et déclarée inapte le 18 novembre 2013 par le médecin du travail,le 11 décembre 2013 j'ai été convoqué par mon employeur pour confirmer mon licenciement pour inaptitude, le mercredi 26 décembre 2013,j'ai reçu le solde de tout compte,
tania57
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Modifié par tania57 le 28/12/2013 à 17:53
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mais vous n'avez pas reçu une indemnité pour un licenciement suite à un at désolée je sais compter les indemnités de plus vous deviez aussi recevoir 2 mois de salaire comme préavis si vraiment c'est une indemnité suite à un at
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28 déc. 2013 à 17:53
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maintenant je veux des explications sur mon solde de tout compte,ma question est simple:
-j'ai un total de 60 jours de congés que mon employeur m'impose de prendre(ce qui ne m'intéresse pas)
-et la prime de 918,25 euros est elle juste par rapport à mon salaire brut qui est de 1393,25???
-j'ai un total de 60 jours de congés que mon employeur m'impose de prendre(ce qui ne m'intéresse pas)
-et la prime de 918,25 euros est elle juste par rapport à mon salaire brut qui est de 1393,25???
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28 déc. 2013 à 17:59
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alors mon employeur n'est pas honnète ,j'avais fait un calcul et je pensais recevoir environ 2500euros,mais ce n'est pas le cas
maintenant la solution c'est quoi???
maintenant la solution c'est quoi???
tania57
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28 déc. 2013 à 18:02
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déjà prenez un rendez vous avec l'inspection du travail et après allez voir un syndicat au vu de votre fiche de salaire il vous diront
vous voyez si vous m'aviez répondu quand je vous ai demandé si vous aviez été payé pour votre préavis on n'aurait pas été dans cette galère
alors je vous le redis votre licenciement n'est pas pour une inaptitude suite à un accident du travail point barre
vous voyez si vous m'aviez répondu quand je vous ai demandé si vous aviez été payé pour votre préavis on n'aurait pas été dans cette galère
alors je vous le redis votre licenciement n'est pas pour une inaptitude suite à un accident du travail point barre
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j'ai perdu mon emploi à cause de mon accident du travail
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inaptitude suite à l'AT
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maintenant je ne peux plus rien poru vous prenez rendez vous à l'inspection du travail et allez voir un syndicat
ça a été difficile avec vous vous ne répondez pas aux questions et sans voir votre fiche de salaire et votre lettre de licenciement très difficile
ça a été difficile avec vous vous ne répondez pas aux questions et sans voir votre fiche de salaire et votre lettre de licenciement très difficile
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28 déc. 2013 à 18:10
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voulez vous que je vous écrive cette lettre DE LICENCIEMENT,
tania57
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28 déc. 2013 à 18:40
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maintenant je ne peux plus rien poru vous prenez rendez vous à l'inspection du travail et allez voir un syndicat
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MERCI POUR VOTRE AIDE