Harcèlement au travail
LAURE009
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Bonsoir,
Il y a quelques années, j'ai été victime d'harcèlement moral et psychologique de la part de mon entreprise (en plein changement de direction), j' étais alors cadre au sein de cette entreprise. Cette dernière voulait me voir démissionner de mon propre chef, ce que j'ai bien évidemment refusé ( il fallait supprimer tous les gros salaires)...J'ai tenu aussi longtemps que j'ai pu et j'ai fini par craquer psychologiquement et je le regrette. Le médecin du travail m'a alors conseillé de me mettre en maladie, ce que mon médecin a instamment fait. Malheureusement et même en arrêt, je continuais de recevoir des menaces de mon employeur (nouvelle directrice) qui me demandait de lui remettre ma démission. Ce n'est qu'au bout d'une période interminable (sans rémunération) qu'un accord était trouvé. Je quittais donc l'entreprise et pensais être libérée mais ce ne fut pas le cas...En recherche d'emploi depuis, il m'est impossible de retrouver un poste et ce malgré l'intérêt que les cabinets de recrutement et autres chasseurs de têtes portent à ma candidature.
En effet lors de la vérification de mes références et après avoir pris contact avec mon ancien employeur, on ne me rappelle pas . Une amie a voulu comprendre et à passé un coup de fil en se faisant passer pour un futur employeur. Il s'avère que mon ancienne entreprise se permet de tenir des propos peu élogieux à mon égard et dissuade mes futurs employeurs en stipulant que j'étais en arrêt maladie longue durée.
Aujourd'hui je ne sais assurément plus à qui m'adresser et quoi faire...Je sombre de plus en plus et me sens démunie face à une telle situation. Je n'ai que 33 ans et cette sensation que ma vie n'a plus de sens et ne m'appartient plus.
Merci de m'indiquer si il y a un recours quelconque (L'Inspection du travail m'a indiqué ne rien pouvoir faire). Que puis-je faire que je n'ai déjà fait pour retrouver un emploi.
Bien à vous,
Laure
Il y a quelques années, j'ai été victime d'harcèlement moral et psychologique de la part de mon entreprise (en plein changement de direction), j' étais alors cadre au sein de cette entreprise. Cette dernière voulait me voir démissionner de mon propre chef, ce que j'ai bien évidemment refusé ( il fallait supprimer tous les gros salaires)...J'ai tenu aussi longtemps que j'ai pu et j'ai fini par craquer psychologiquement et je le regrette. Le médecin du travail m'a alors conseillé de me mettre en maladie, ce que mon médecin a instamment fait. Malheureusement et même en arrêt, je continuais de recevoir des menaces de mon employeur (nouvelle directrice) qui me demandait de lui remettre ma démission. Ce n'est qu'au bout d'une période interminable (sans rémunération) qu'un accord était trouvé. Je quittais donc l'entreprise et pensais être libérée mais ce ne fut pas le cas...En recherche d'emploi depuis, il m'est impossible de retrouver un poste et ce malgré l'intérêt que les cabinets de recrutement et autres chasseurs de têtes portent à ma candidature.
En effet lors de la vérification de mes références et après avoir pris contact avec mon ancien employeur, on ne me rappelle pas . Une amie a voulu comprendre et à passé un coup de fil en se faisant passer pour un futur employeur. Il s'avère que mon ancienne entreprise se permet de tenir des propos peu élogieux à mon égard et dissuade mes futurs employeurs en stipulant que j'étais en arrêt maladie longue durée.
Aujourd'hui je ne sais assurément plus à qui m'adresser et quoi faire...Je sombre de plus en plus et me sens démunie face à une telle situation. Je n'ai que 33 ans et cette sensation que ma vie n'a plus de sens et ne m'appartient plus.
Merci de m'indiquer si il y a un recours quelconque (L'Inspection du travail m'a indiqué ne rien pouvoir faire). Que puis-je faire que je n'ai déjà fait pour retrouver un emploi.
Bien à vous,
Laure
A voir également:
- Lettre témoignage harcèlement moral au travail
- Lettre de témoignage - Guide
- Lettre d'absence au travail pour raison personnelle - Guide
- Lettre de procuration - Accueil - Modèles de lettres vie pratique
- Lettre comportement irrespectueux au travail - Guide
- Lettre de candidature - Guide
Des sanctions existent pour ceux qui vous harcèlent. N'hésitez pas, à vous faire aider par votre amie ainsi que votre avocat, afin d'obtenir réparation. Vous pourrez moralement mieux tourner la page. Lisez ce qui suit :
http://www.editions-tissot.fr/actualite/droit-du-travail-article.aspx?secteur=PME&id_art=4291&titre=Harc%C3%A8lement+moral+%3A+d%C3%A9finition%2C+sanctions
Vous êtes jeune et avec vos qualités professionnelles, pourquoi ne pas entreprendre une activité non salariée ?
N'ayant pas eu de réponse sur ce qui précède, avez-vous répondu récemment à quelques offres d'emplois ou, vous êtes-vous inscrite dans une agence de recrutement proche de chez vous et aussi sur le net ?
Seriez-vous prête à travailler dans un autre domaine ?
Vous savez que certains pays recherchent des gens comme vous?
Australie? Canada?
Si vous êtes prête à changer d'hémisphère.. Pourquoi pas?
https://france.embassy.gov.au/parifrancais/frsites.html
https://www.emploiquebec.gouv.qc.ca/
https://www.canadavisa.com/fr/working-in-canada.html