Incohérence entre déscription de poste et qualification et coef?
flyingdutch06
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Bonjour,
il y a 4 ans , je suis rentré dans un entreprise comme "technico-commercial", non-cadre, coef 180. Et je faisais le travail , seul, comme "technicien" (rien de commercial). Depuis, les choses ont évoluées: J'ai eu plus de responsabilités, j'encadre maintenant des personnes, j'ai eu des augmentation de salaire et sur la déscription de poste est maintenant marqué "responsable des services techniques"(pour toute la france). Mais sur ma fiche de paie, je suis toujours "technico-commercial" avec le meme coef et non cadre. Il n'y a pas incohérence ici??
Merci
il y a 4 ans , je suis rentré dans un entreprise comme "technico-commercial", non-cadre, coef 180. Et je faisais le travail , seul, comme "technicien" (rien de commercial). Depuis, les choses ont évoluées: J'ai eu plus de responsabilités, j'encadre maintenant des personnes, j'ai eu des augmentation de salaire et sur la déscription de poste est maintenant marqué "responsable des services techniques"(pour toute la france). Mais sur ma fiche de paie, je suis toujours "technico-commercial" avec le meme coef et non cadre. Il n'y a pas incohérence ici??
Merci
A voir également:
- Fiche de poste technicien qualifié convention 66
- Convention 66 grille salaire - Guide
- Grille salaire convention 66 2024 pdf - Guide
- Convention collective automobile pdf - Guide
- Convention collective pharmacie pdf - Guide
- Demande de candidature pour un poste - Guide
3 réponses
Bonjour,
Avez-vous eu des avenants à votre contrat qui mentionnent les nouvelles tâches / responsabilités et salaires ?
Avez-vous eu des avenants à votre contrat qui mentionnent les nouvelles tâches / responsabilités et salaires ?
ça dépends ce que vous appelez "contrat". Chaque année, le gérant me donne ce qu'il appelle (et ce qui est marqué dessus) une "feuille de route" pour l'année. Dans lequel sont effectivement mentionnée mes responsabilités supplémentaires. Mais rien sur salaire, cadre ou non-cadre, ou coef. Pas sur que cette "feuille de route" est un avenant au contrat. ...
Pour etre plus précis sur le salaire: à chaque fois que j'ai eu un augmentation, ça m'a été communiqué verbalement (et je l'ai toujours reçu). J'ai demandé à chaque fois de me le confirmer par écrit (email ou autre document), mais jamais reçu. Bref, à ce moment je n'ai AUCUNE document écrit qui stipule mon salaire actuel...(à part le contrat initial d'il y a 4 ans)
La législation juridique et financière évolue en permanence...