A voir également:
- Risques de licenciement après une mise à pied conservatoire
- Lettre de mise à pied - Accueil - Modèles de lettres Entreprise
- Modèle lettre contestation mise à pied conservatoire - Guide
- Acte conservatoire - Guide
- Mise en page lettre - Guide
- Mise a pied conservatoire - Accueil - Licenciement-Démission
14 réponses
Merci de me répondre aux si vite j'ai demain un entretien avec le patron
Franchement j jamais vu un patron au si con comme lui et surtout racistes
Mais grave .
Franchement j jamais vu un patron au si con comme lui et surtout racistes
Mais grave .
Franchement dans le bureau ma dit vous etre pas licencie
Pour instant donc jai refuser la convocation au main propre
Et je les pas reçu par courrier donc je ne sais pas il vas faire koi
Pour instant donc jai refuser la convocation au main propre
Et je les pas reçu par courrier donc je ne sais pas il vas faire koi
Ah je savais pas bon en cas ya un licenciement pour faute grave ou lourd j le droit au chômage ou pas jai travaillé pendant 6ans et 7moi
Vous n’avez pas trouvé la réponse que vous recherchez ?
Posez votre question
Bjr j'ai fini mon entretien avec le responsable
Il ma dit pour instant vous etre pas licencié il faut attendre
La reponse par le siège social je te envoie un courrier d'ici 4a5 jour
A ton avis il vas faire koi
Il ma dit pour instant vous etre pas licencié il faut attendre
La reponse par le siège social je te envoie un courrier d'ici 4a5 jour
A ton avis il vas faire koi
bonjour,
dire que le patron est raciste grave !! pourquoi dites vous çà, il ne vous aurait jamais fait de contrat s'il était raciste et encore moins gardé plus de 6 ans !!!
si vous êtes licencié et que vous trouvez injuste, recours aux prud'hommes.
cdlt
dire que le patron est raciste grave !! pourquoi dites vous çà, il ne vous aurait jamais fait de contrat s'il était raciste et encore moins gardé plus de 6 ans !!!
si vous êtes licencié et que vous trouvez injuste, recours aux prud'hommes.
cdlt
Bonjour tous le monde j'ai reçu le courrier de licenciement
Après une mise a pied conservatoire donc je savoir pour indemnités de
Chômage jai le droit apres 7ans de travail oi pas poir faute grave
Si oui c'est koi les des marche a faire et a partir a quel moi
Je touche le chomage merci
Après une mise a pied conservatoire donc je savoir pour indemnités de
Chômage jai le droit apres 7ans de travail oi pas poir faute grave
Si oui c'est koi les des marche a faire et a partir a quel moi
Je touche le chomage merci
Bonjour
Je voulez savoir après licenciement pour faute grave
J'ai le droit au chômage si oui a partir quel moi je commence touché mes droits
Je voulez savoir après licenciement pour faute grave
J'ai le droit au chômage si oui a partir quel moi je commence touché mes droits
Bonjour,
Si tu es licencié, tu t' inscris à pôle emploi , tu fourniras tous tes papiers, lettre de licenciement, attestation pôle emploi etc ... et tu auras droit au chômage parce que quelle que soit la forme de ton licenciement, tu y as droit.
Si tu trouves que ton licenciement n' est pas justifié, tu vas voir un avocat, pour éventuellement saisir ensuite le conseil des prud' hommes.
Si tu es licencié, tu t' inscris à pôle emploi , tu fourniras tous tes papiers, lettre de licenciement, attestation pôle emploi etc ... et tu auras droit au chômage parce que quelle que soit la forme de ton licenciement, tu y as droit.
Si tu trouves que ton licenciement n' est pas justifié, tu vas voir un avocat, pour éventuellement saisir ensuite le conseil des prud' hommes.
A part contre pour les papier de licenciement il faux
Je deplace a mon travail ?
Je deplace a mon travail ?
1/ Pourquoi se réduire le délai de prescription qui est de 5 ans ?
2/ Quand on a tant de difficultés à s' exprimer et qu' on ne connait pas du tout les procédures ... si on veut en engager une et ne pas se planter, je pense qu' il vaut mieux avoir un avocat pour la faire si besoin est, bien entendu.
2/ Quand on a tant de difficultés à s' exprimer et qu' on ne connait pas du tout les procédures ... si on veut en engager une et ne pas se planter, je pense qu' il vaut mieux avoir un avocat pour la faire si besoin est, bien entendu.