fin de cdd, besoin d'aide

Question

bonjour,
j'explique...je suis en CDD sans terme précis depuis 30 mois. la personne que je remplace va être licencié début septembre. je n'ai pas de date précise de son licenciement. 
je serai à ce moment là (début septembre) en congés payés. 
mon Directeur m'a parlé du CDI (entre deux portes), mais...je dépends d'une fondation. ce qui veut dire qu'à la date de son licenciement, un recrutement interne aura lieu dans cette fondation nationale.
je ne souhaite pas poursuivre dans cette entreprise. l'inspection du travail me dit de lui répondre "que je réfléchis au cdi" jusqu'à la date de licenciement et que mon cdd devra alors prendre fin le jour du licenciement.
qu'en pensez-vous?
est ce que le fait qu'il y ait un recrutement interne, me permet d'avoir une fin de cdd normale?
merci de me renseigner au maximum car je suis bien perdue.
merci,
Sylvie

feloxe · Answer

Vous avez certainement un contrat jusqu'au retour de Mr X ou de la rupture de son contrat.

Dans ce cas si Mr X est licencié votre contrat est de ce fait rompu et rien ne vous oblige a accepter un CDI.

sylvie de paris · Answer

bonjour, merci de votre réponse. rien ne m'oblige à l'accepter je suis d'accord et en effet c'est un contrat jusqu'au retour de Mr X... mais le fait qu'il y ait un recrutement interne, est ce que ce contrat est une fin de cdd classique ? ou est ce que le fait que je ne postule pas après cette date au cdi, sera assimilé à un refus de cdi ? 
je ne sais pas si je suis très clair....
merci.
Sylvie

Fin de cdd, besoin d'aide

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